부부와 같은 직장에서 근무했음에도 벌어진 불륜, 사내불륜

창원 15가단75608 판결(2015. 7. 선고)

 

불륜 위자료 4천만 원 청구,

 

법원은 불륜 인정, 위자료 2천만 원 선고(소송비용은 1/2씩 부담)

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2006년 6월, 원고 부부 혼인신고, 자녀 2명

 

2013년 6월경부터, 원고 부부와 피고는 같은 직장에서 근무하였는데,

 

그럼에도 A와 피고 연인관계로 발전, 성관계를 가졌따.

 

2014년 3월초경, 한 통의 편지를 받게 되는데,

 

'피고와 A 불륜관계라는 소문이 있다'

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원고는 두 사람에게 확인하였으나 둘은 부인함

 

2014년 8월경, A는 원고에게 피고와 1년 이상 불륜관계를 인정한 뒤 가출함

 

2015년 4월, 원고 부부 협의이혼함

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재판에서 피고는,

 

원고 부부 혼인관계가 이미 실질적으로 파탄에 이른 상태였으므로,

 

부정행위 했어도 문제 되냐?

 

그러나 피고 주장 인정할 증거는 없는데?

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최한겨레 변호사 | 로톡

 

 

 

 

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